为打造高素质专业化培训队伍，夯实学院培训工作高质量发展人才根基，3月27日上午，学院举办“英才计划”业务人员内训专题研修活动。本次活动特邀北京市海淀区教师进修学校原党委书记申军红作专题讲座，学院党委书记易慧霞作动员讲话，全体院领导及北京、珠海两校区全体员工线上线下参训。研修活动由亓俊国院长主持。

亓俊国院长强调，分级分层精准化教师培训，提升培训针对性与实效性，是筑牢核心业务竞争力、打造高质量教师培训品牌的必然选择。学院开展“英才计划”系统专业内训，旨在锻造高素质业务队伍，以精准培训提升方案设计与项目实施能力，推动教师培训向高质量、品牌化迈进。他指出，海淀区教师进修学校及主讲老师的标杆经验，为学院业务提升提供了重要借鉴。

易慧霞书记对申军红莅临授课表示热烈欢迎和衷心感谢。她表示，建设教育强国离不开高素质教师队伍与精准高效的教师培训。本次研修聚焦教师分级培训课程设计与实施，是当前教师培训提质增效的核心内容，也是业务精进的核心内容，希望全体教职工认真学习、深入思考，把所学转化为工作实效，以专业能力提升推动学院培训工作高质量发展。

申军红以《教育强国战略下教师培训的改革与创新》为题开展讲座，紧扣国家政策要求，从教师培训认知、教师学习特点与专业发展规律、分层研修课程设计实施三大维度，系统分享海淀进校的实践经验。她阐释了教师培训的核心价值，剖析了教师学习特征，介绍了教师专业发展六级进阶模型，讲解了“三维四级”课程体系与需求分析迭代路径，结合不同阶段教师培训案例，分享了分层课程设计、创新研修方式及培训评估与跟进策略。她强调教师培训者应提升专业素养，推动教师培训向学科化发展，为学院开展精准化、专业化教师培训提供了全面指导。讲座后，现场开展互动交流，参训人员结合工作实际踊跃提问，申军红逐一细致解答、给出专业建议，进一步深化了大家对精准培训的理解与认识。

本次研修活动既是学院加强队伍建设、推进品牌化发展的重要举措，也是工会服务员工成长、赋能业务发展的务实行动。培训内容精准务实、指导性强，为学院提升教师培训专业能力、推动继续教育高质量发展奠定了坚实基础。（教学与质量管理部）